|
|
|
|
|
Самое глупое, что можно сделать в такой ситуации, – отправиться к начальнику и выплеснуть на него всю горечь своего отчаяния, всю язву и боль, которая накопилась! Нет сомнений, он воспримет этот выпад как Вашу – увы - профессиональную непригодность.
Лучше наберите в грудь побольше воздуха и бросьтесь в работу, как гриф на падаль. И никогда не говорите начальнику следующих слов:
1. «Я звонила нужным людям, но не дозвонилась. А они мне не перезвонили...» Это говорит о том, что Вы не в состоянии даже хотя бы по телефону отыскать нужных людей, считая, что теперь настала их очередь искать Вас. А как Вы думаете, почему этих людей считают нужными?
2. «Я думала, это сделал кто-то другой...» Вы переваливаете все с больной головы на здоровую: не имеете контакта с коллективом, не представляете меру своей ответственности, не способны представить общую картину разделения обязанностей.
3. «Мне никто ничего не сказал!» Ну скажите, почему кто-то должен что-то Вам говорить?! Ему за это деньги платят? И вообще, зачем офису сотрудник, который ничего вокруг себя не видит, не слышит, выводов не делает, интереса к кипящей работе не проявляет, а просто сидит и ждет кого-то, кто введет его в курс дела?
4. «У меня нет времени!» Скажете подобное шефу - будьте спокойны: его у Вас появится слишком много и сразу...
5. «Я не знала, что об этом тоже надо было спросить!» – Вы невнимательны, недальновидны, не можете просчитать ситуацию хотя бы на шаг вперед, и способность к анализу Вам просто не дана. Так не бойтесь и задавайте вопросы, чтобы потом не иметь бледный вид и обгрызанные ногти.
|